アマゾンは、このホリデーシーズンに突然の注文が殺到しないようにとの決意で、全米で最大15万人の追加労働者を雇用する計画だと発表した。この数字は昨年と同じで、ホリデーシーズン中に同社が雇用したよりも5万人多い。 2020年の同時期。
テキサス州パサデナの全人口に匹敵する追加スタッフの大量採用により、「梱包、ピッキングから仕分け、発送まで」のすべてを含むフルタイムおよびパートタイムの役割が担うことになる、と電子商取引大手は述べた。
米国内での役割と場所に応じて、従業員は平均で時給 19 ドル以上を稼ぐことができます。追加のインセンティブとして、一部の場所では 1,000 ドルから 3,000 ドルのサインオン ボーナスも提供されますが、実際にはそうではありません。どことは言いません。
アマゾンによると、全米の何百もの都市や町で求人があり、カリフォルニア、アイダホ、イリノイ、アイオワ、ミシガン、ミズーリ、オレゴン、テキサス、テネシー、ユタ、ワシントンなどの場所で最も求人数が多いという。
「当社は、あらゆる背景を持つ人々に幅広い役割を提供できることを誇りに思います。全国で 150,000 を超える役割が提供されています」と Amazon のワールドワイド運営担当シニアバイスプレジデント、ジョン フェルトン 氏はリリースで述べています 。 「数カ月間の追加のお金を探している人でも、長期的なキャリアを探している人でも、ホリデーシーズンはアマゾンに入社するのに最適な時期であり、当社の季節従業員の多くは毎年戻ってくるか、フルタイムに移行します」役割。」
アマゾンは現在、7月の恒例のプライムデーセールに続き、2022年に2回目となるプライムデーのような割引イベントの準備を進めているため、今年のホリデー採用は本格的に動き出す可能性が高い。
Amazonプライム会員を対象としたAmazonプライム早期アクセスセールは10月11日と12日に開催される。
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